Le sujet concernant toutes les entités de la Fnac.

La fnac s’apprête à se séparer de ses prestataires informatiques . ( France , fib et .com)

Depuis plusieurs années, la fnac a managé en dépit de toute disposition légale un peu plus de 200 prestataires informatiques. Ceux-ci sont dans nos locaux, travaillent avec du matériels fnac , reçoivent les ordres du management Fnac …. Et vont bientôt  se voir remercier pour un centre partagés au Maroc (Casa et non Rabat , comme stipulé dans l’article) , pour ceux qui ne comprendrait pas , le travail effectué à Ivry, s’effectuera la bas ( Maroc) … pour un gain estimé de 10 à 15% en année de roulement ( pas la première année , où le cout va exploser ( formation , licences …) .

Le gouvernement à été alerté, pas de mouvement http://munci.org/article2046.html 

 Et pour cause http://munci.org/INCROYABLE-MAIS-VRAI-LA-FRANCE-PRETE-100-MILLIONS-D-EUR-AU-MAROC-POUR-SOUTENIR-L-OFFSHORING-DELOCALISATIONS-DE-SERVICES.

 Article de 01 pour info.

http://pro.01net.com/editorial/588045/l-informatique-de-la-fnac-tentee-par-le-maroc/

Un peu comme dans une corrida, c’est le sort qui attend les quelques 2400 collègues Ibères de  Fnac Espagne.

Après y avoir supprimé plus de deux cent postes en 2012 en même temps que nos 300 emplois en France, et pour y maintenir un bénéfice raisonnable, la Fnac envisage aussi de supprimer la couverture santé dont bénéficiaient les salariés Espagnols.

Si la charrette de 2012 semblait insuffisante, la maladie mal ou pas soignée pourrait utilement contribuer aussi à réduire la masse salariale, une possibilité que n’avait pas envisagé l’ANI de janvier 2013 en France.

Comme un bonheur n’arrive jamais seul, nos cousins d’outre Pyrénées vont pouvoir apprendre à ne plus vivre comme des riches puisqu’il est également prévu pour eux une petite cure de baisse des salaires accompagnée, bien sûr d’une réduction du temps de travail sur l’année, sauf pour les périodes de fin d’année.

On croirait lire un accord compétitivité-emploi dont le texte n’est pas encore passé !

Pour faire bonne mesure, un accord « de branche » a été signé par des syndicats minoritaires à la Fnac, lequel prévoit carrément le gel des salaires jusqu’en 2016, ça nous rappelle quelque chose, ça aussi….

Nos collègues des syndicats Espagnols constatent que cette baisse va précipiter les temps partiels en dessous du seuil de pauvreté (625 €) et amener le salaire d’un temps complet vers 700 €.

Autre constat, la Fnac Espagne exige de ses salariés de l’investissement, des qualifications etc…mais en retour les paye comme des ‘chaouchs »

Et ces malpolis de syndicalistes de soupçonner eux aussi, que les mesures en question ont un  rapport avec la volonté d’une introduction en bourse réussie de la Fnac.

En plus, ils appellent à la mobilisation ?

Cabrones !